S・PLANET ブログ

明日から寒くなるそうで…
そろそろタイヤ交換の時期ですネ。[:雪:]

昨日も道新セミナーでお話したんですが、
相手にペースを合わせること、つまりペーシングのワークを、
実践していただきました。[:ラッキー:]

まずは相手のペースに合わせる…[:ノーノー:]

つまり相手の呼吸や声のトーン、抑揚、感情、話すスピード、表情、コトバ
態度、相づちやうなずき…促すための接続詞やコトバの繰り返し…

要はラポールを取るためのスキルです。

ペースが合えばラポールも築けます。
そしてさらに自分がリードする…これがペース＆リードの究極ですネ。[:モグモグ:]

そうすることによって相手を上手くリードし、今後のコミュニケーションに役立ちます。

しかしそれを意識できる方、無意識で出来る方、意識的に壊す方、無意識に壊す方、いろいろです。

ホントにペースが合わない人同士の会話を聞いていると、こちらがドキドキで、その場に居られません。(>_<)

実は今日がそうでした。

ある上司は、テキパキと判断し即、実行に移し結果を出すことを好む。
さらに口調は早めでガンガンと飛ばす言い方、洞察力が長けているせいか、
相手の言う前に先取りして判断してしまう…(*_*)[:たらーっ:]

部下は自分の考えをじっくり判断して、直接的に言わず、その場を考える。
相手の言うことは即、理解することはせず、まず何が今起こっているか状況判断から入る…
確かに甘さの違いはあるかもしれません。

しかしこんな二人がすぐにかみ合うワケがありません。
どんなに嫌いな相手でも、仕事ですから受容するしかないですネ。
対決して結果が残せれば別ですが…

だってペースは合わないし、ラポールを築くこともありません。
しかしビジネスではこんなことは日常茶飯事。[:てれちゃう:]
さぁ、どうするか…です。

私が言いたいことは、すでにＮＬＰやコーチングを学んでいるならば、
実践できるチャンスです。
相手のタイプを見極め、自分が相手のペースに合わせるフリをすることが大切です。
相手に信頼させるのです。(~o~)

合わせるどころか、苦手な相手だから固まっているのがバレバレです。
これでは、相手の思う壺ですよ。

ペーシングの極意は苦手な相手にどう使えるか?！！です。
皆さんはわかりますよね。

(^.^)/~~~